中國非公立醫療機構協會是由依法獲得醫療機構執業許可的非公立醫療機構、相關企事業單位和社會團體等有關組織和個人自愿結成的全國性、行業性、非營利性社會組織。更多>>
臺灣衛生福利部前部長、臺灣私立醫療院所協會前理事長、 清華大學醫院管理研究院學術委員會主任來我會訪問交流
日前，臺灣衛生福利部前部長、臺灣私立醫療院所協會前理事長、清華大學醫院管理研究院學術委員會主任邱文達，清華大學醫院管理研究院院長高級顧問、中外醫院評審評價研究中心主任劉庭芳，上海悅心健康集團總裁王其鑫等一行來我會，共同探討國內外評估評價體系建設、評價歷史發展等問題。會議由中國非公立醫療機構協會駐會副會長趙書貴主持，副會長兼秘書長郝德明、副秘書長林慶賢出席座談會，協會相關部門主任參加會議。
座談會現場
會上，邱文達介紹了臺灣地區社會辦醫及開展醫療機構評估評價工作的背景、發展歷程及經驗。詳細說明了當前臺灣地區各類醫療機構的數量、公立、私立醫院的占比和臺灣地區醫療機構評價工作。他指出：自1978-1998年由政府主導開展醫院評價，1999-2015年臺灣醫策會以第三方評價機構身份開展評價，2015年以后對評價工作進行改革，由政府主導改為由行業協會進行評價。評價標準從繁瑣的699項簡化為188項，評價的主要內容是醫院管理、醫護質量、醫療安全、醫療效果、醫療效率及運行成本等，評價的細節包括醫療糾紛的預防管理、日常管理、危機處理等；評價理念從以醫療機構為中心轉變為以患者為中心，同時結合臺灣醫患關系問題較多的特點，將醫院整合照護團隊、患者及家屬關懷小組、職工心理支持小組建設情況納入評價內容；邱文達在介紹美國醫院評價時，著重提到，目前美國醫院評鑒已經放開，現有4家評鑒機構，由醫院自行選擇，保險機構與評鑒結果不結合。
邱文達先生
劉庭芳對評價標準及流程提出有關工作建議，并提出協會應適當引入國際先進經驗（例如英國醫院星級評審制度），充分體現與公立醫院評審的不同，體現非公立醫院的特色，體現標準的科學性、先進性、領先性和創新性，在評價手段方面建議引入追蹤評價方法，并注意多維度回避制度的設置。
劉庭芳教授
王其鑫介紹悅心健康成立背景和資本對于醫療機構的作用。重點介紹悅心健康以斯米克集團資本及臺灣優秀醫療資源為背景，以病人滿意、留住醫生、政府放心、投資人開心為理念，通過資本力量在大陸地區健康產業領域進行投資布局和經營規劃，匯聚海峽兩岸醫療人才，建立區域健康綜合體，在大陸投資6家醫療機構，覆蓋生殖、腫瘤、骨科、運動康復、牙科、養老等多個領域。同時總結了社會資本辦醫投資模式選擇、區域選擇、醫院類型選擇、規模選擇、醫院管理模式選擇、人才管理模式選擇等6個關鍵點。
王其鑫董事長
郝德明指出，協會自2014年成立2年多來，我們對非公立醫療機構“雙評”工作十分重視，協會開展社會信用等級評級與能力星級評定工作是非公立醫療機構所期盼的事情，對進一步規范非公立醫療機構的醫療行為、提高醫療質量和服務能力、提升醫療機構品質將起到積極的推動作用，此項工作也將作為非公立醫院發展規范化建設的工作指南，通過行業評價可作為政府行政業務主管部門年度校驗、社保準入、商保選擇、百姓選擇醫院的參照，也能夠樹立行業紅名單，對行業自律管理和發展將起到重要推進作用。
郝德明副會長兼秘書長
林慶賢介紹了協會開展信用等級評價、能力星級評價工作的背景、依據、原則、整體思路及流程等情況，同時還介紹了對4家非公立醫院進行試點評價的情況及取得的成效。
林慶賢副秘書長
與會人員就以社會信用評價體系為主線的建設進行了深入交流探討，通過交流雙方對非公立醫療機構研究院的建立、教材的編寫等達成了共識。邱文達部長一行對中國非公立醫療機構協會給予了很高的評價，認為協會短短2年多的時間發展迅速，抓住了行業中信用與能力建設的重點，推動了非公立醫療機構的自律和發展；協會工作人員朝氣蓬勃，協會工作發展勢頭好，希望以后多加強溝通交流。協會領導對邱部長一行的到來表示感謝，希望以后能夠有機會合作交流，共同促進兩岸非公立醫療機構的發展。
領導合影留念