中國非公立醫(yī)療機構(gòu)協(xié)會是由依法獲得醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可的非公立醫(yī)療機構(gòu)、相關(guān)企事業(yè)單位和社會團體等有關(guān)組織和個人自愿結(jié)成的全國性、行業(yè)性、非營利性社會組織。更多>>
貫徹落實發(fā)展方針 加強內(nèi)部建設(shè)管理 中國非公立醫(yī)療機構(gòu)協(xié)會秘書處職能部門和機關(guān)工作人員 2019年工作總結(jié)暨述職會議在京召開
2020年1月9—10日，中國非公立醫(yī)療機構(gòu)協(xié)會（以下簡稱“協(xié)會”）召開秘書處職能部門和機關(guān)工作人員2019年工作總結(jié)暨述職會議。協(xié)會常務(wù)副會長兼秘書長郝德明，黨支部書記、駐會副會長趙書貴，副秘書長兼會員組織部主任王珊出席會議，協(xié)會各部室（中心）主任、副主任和全體工作人員參加會議。會議由辦公室副主任劉菲菲主持。
協(xié)會辦公室、會員組織部、人才技術(shù)服務(wù)部、學(xué)術(shù)培訓(xùn)部、信息中心、投融資服務(wù)部、醫(yī)療質(zhì)量評價中心負(fù)責(zé)人分別進行了工作總結(jié)，并匯報了2020年的工作計劃。
辦公室副主任劉菲菲從組織開展協(xié)會秘書長辦公會議與監(jiān)督落實部署工作；協(xié)會工作的綜合管理與監(jiān)督；人事管理工作的開展情況；組織制定年度目標(biāo)管理績效考核工作方案；季度、年度績效考核與員工薪酬、福利管理；財務(wù)管理工作；組織開展黨建和社會辦醫(yī)政策學(xué)習(xí)活動；策劃迎接祖國70華誕生日活動；出版協(xié)會刊物，制作協(xié)會簡介手冊；助力“深圳智慧醫(yī)療國際健康城”建設(shè)發(fā)展等十個方面總結(jié)了辦公室2019年所做的工作，并對2020年的工作做出計劃。
會員組織部副主任楊子旭從積極發(fā)展會員，提升會員服務(wù)質(zhì)量與管理水平；加強協(xié)會理事會建設(shè)，完善協(xié)會組織架構(gòu)；強化協(xié)會工作抓手，推進分支機構(gòu)工作開展與建設(shè)；促進地方協(xié)會成立；搭建社會辦醫(yī)國際平臺，聚力推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展；慈善公益工作以及部門管理等六個方面總結(jié)了會員組織部2019年的工作，并對2020年工作做出計劃。
人才技術(shù)服務(wù)部、學(xué)術(shù)培訓(xùn)部副主任張佳晨從開展國家級CME項目、建立專家?guī)臁⑦\營繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育網(wǎng)、社會辦醫(yī)政策文件匯編2009-2019、召開品牌會議、開展培訓(xùn)項目等六個方面對學(xué)術(shù)培訓(xùn)部2019年的工作進行了總結(jié)，從建設(shè)惠醫(yī)網(wǎng)、開展醫(yī)療救助扶貧專項基金、開展商業(yè)保險工作、建設(shè)醫(yī)協(xié)體等四個方面對人才技術(shù)服務(wù)部2019年的工作進行了總結(jié)，并對2020年兩個部門的工作做出了計劃。
信息中心主任陳曉滿從協(xié)會信息化服務(wù)與管理、協(xié)會醫(yī)協(xié)體的建設(shè)與管理、制定依法執(zhí)業(yè)自查自糾平臺工作計劃、需要改進的問題四個方面對信息中心2019年的工作進行了總結(jié)，并對2020年的工作做出了計劃。
投融資服務(wù)部副主任付清歌從文書工作、參與管理組織投融資品牌沙龍活動、會員吸納和對外戰(zhàn)略合作、與政府相關(guān)部門進行對接、國際交流合作持續(xù)推進、開展產(chǎn)城融合項目、建立投融資項目數(shù)據(jù)庫等七個方面對部門2019年的工作進行了總結(jié)，并對2020年的工作做出了計劃。
醫(yī)療質(zhì)量評價中心主任劉景紅從評價三個委員會調(diào)整、上級機關(guān)的工作任務(wù)委托、制定團標(biāo)立項工作、修訂雙評管理辦法、修訂團標(biāo)管理辦法、建立評價專家?guī)臁㈤_展雙評培訓(xùn)、加快推進雙評工作、評價檔案整理工作等方面總結(jié)了部門2019年的工作，并對2020年的工作做出了計劃。
9日下午，協(xié)會主任、副主任級工作人員分別進行了2019年述職報告
10日，協(xié)會項目主管、項目助理、文員級工作人員分別進行了2019年述職報告
王珊指出，回顧2019年，協(xié)會各部門開展了大量卓有成效的工作，并取得了一些成績，在行業(yè)內(nèi)得到了廣泛好評。各部門溝通協(xié)作明顯加強，形成了團結(jié)協(xié)作的氛圍，對工作開展有很大幫助；整體公文質(zhì)量有了很大提升，展現(xiàn)了工作能力和水平；工作人員對會議的籌備、組織能力大大提升；各部門之間的工作也有了很多突破和亮點，為協(xié)會2020年工作的開展打下了堅實的基礎(chǔ)。
趙書貴指出，2019年協(xié)會做了非常多的工作，主要體現(xiàn)在以前沒做的事現(xiàn)在開始做了，以前沒做成的事現(xiàn)在做成了，以前已經(jīng)在做的事現(xiàn)在做的更好了。2019年是協(xié)會大力發(fā)展的一年，在協(xié)會各部門的推動下，協(xié)會正在快速持續(xù)健康規(guī)范發(fā)展，并逐步擴大影響力。
郝德明首先肯定了協(xié)會各部門及全體工作人員對工作的敬業(yè)精神，指出了協(xié)會管理水平大大提高。同時對協(xié)會全體工作人員提出期望，我們要做好政府與非公立醫(yī)療機構(gòu)之間的橋梁和紐帶，堅定“匯聚社會力量，鑄就健康中國”的發(fā)展愿景，充分發(fā)揮“市場決定資源配置的理論”的辦會指導(dǎo)思想，積極承擔(dān)行業(yè)“溝通協(xié)調(diào)、服務(wù)指導(dǎo)、自律維權(quán)、規(guī)范管理”的職責(zé)，堅決落實協(xié)會“服務(wù)為根本、自律為核心、維權(quán)為責(zé)任、指導(dǎo)為手段”的宗旨，“推進社會辦醫(yī)和醫(yī)療機構(gòu)規(guī)范化管理”的兩大歷史使命，“產(chǎn)業(yè)鏈為動力、學(xué)術(shù)鏈為標(biāo)準(zhǔn)、人才鏈為核心、資金鏈為保障”的四個鏈建設(shè)的發(fā)展思路，以社會信用評價和醫(yī)療服務(wù)能力星級評價為手段，促進全行業(yè)健康有序高效的發(fā)展。